Please use this identifier to cite or link to this item: http://tainguyenso.hce.edu.vn:8080/dspace/handle/TVDHKTH_123456789/4836
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorTh.S Hồ, Sỹ Minh-
dc.contributor.authorSVTH Nguyễn, Thị Thu Thủy-
dc.date.accessioned2022-04-13T02:04:29Z-
dc.date.available2022-04-13T02:04:29Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.urihttp://thuvien.hce.edu.vn:8080/dspace/handle/TVDHKTH_123456789/4836-
dc.description.abstractChương 1. Cơ sở lí luận chung về nguồn nhân lực và quản trị nguồn nhân lực. Chương 2. Thực trạng sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anh. Chương 3. Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anh.vi
dc.description.tableofcontentsMỤC LỤC PHẦN I. ĐẶT VẤN ĐỀ 1 1. Tính cấp thiết của đề tài 1 2. Mục tiêu nghiên cứu 1 2.1. Mục tiêu chung 1 2.2. Mục tiêu cụ thể 2 3. Phạm vi nghiên cứu 2 4. Phương pháp nghiên cứu 2 4.1. Phương pháp thu thập dữ liệu 2 4.1.1 Dữ liệu thứ cấp 2 4.1.2. Dữ liệu sơ cấp 3 4.2. Phương pháp phân tích và xử lí số liệu 3 5. Kết cấu đề tài 4 CHƯƠNG 1. CƠ SỞ LÍ LUẬN CHUNG VỀ NGUỒN NHÂN LỰC VÀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 5 1. Nguồn nhân lực 5 1.1. Khái niệm nguồn nhân lực 5 1.1.2. Nguồn nhân lực trong tổ chức 5 1.1.3. Vai trò của nguồn nhân lực 6 1.1.4. Các đặc trưng cơ bản của nguồn nhân lực 6 1.2. Quản trị nguồn nhân lực 11 1.2.1. Khái niệm quản trị nguồn nhân lực 11 1.2.2. Mục tiêu của quản trị nguồn nhân lực 12 1.2.3. Vai trò, ý nghĩa của quản trị nguồn nhân lực 12 1.2.4. Các chức năng cơ bản của quản trị nguồn nhân lực 12 1.2.5.Nội dung cơ bản của quản trị nguồn nhân lực 14 1.3. Hiệu quả sử dụng lao động 27 1.3.1. Khái niệm hiệu quả sử dụng lao động 27 1.3.2. Một số chỉ tiêu đánh giá hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực 29 1.4. Sự cần thiết phải nâng cao hiệu quả sử dụng nhân lực trong doanh nghiệp 30 CHƯƠNG II. THỰC TRẠNG SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH MTV XÂY DỰNG MINH NHẬT ANH 32 2.1. Khái quát về hoạt động kinh doanh của công ty TNHH MTV Xây Dựng Minh Nhật Anh 32 2.1.1.Giới thiệu khái quát Công ty TNHH MTV Xây Dựng Minh Nhật Anh 32 2.1.2. Lĩnh vực kinh doanh của công ty 33 2.1.3. Cơ cấu tổ chức của công ty 33 2.1.4. Hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty TNHH Một thành viên Xây dựng Minh Nhật Anh 37 2.2. Tình trạng sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anh 37 2.2.1. Nhận định chung về tình hình lao động tại Công ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anh 37 2.2.2. Cơ cấu lao động Công ty TNHH MTV Xây Dựng Minh Nhật Anh 38 2.2.3. Phân tích những nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anh. 43 2.3. Phân tích và đánh giá thực trạng sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anh. 59 2.3.1. Phân tích hiệu quả sử dụng lao động 59 2.3.2. Đánh giá chung về công tác sử dụng nhân lực tại Công ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anh. 62 CHƯƠNG III: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH MTV XÂY DỰNG MINH NHẬT ANH. 66 3.1. Định hướng mục tiêu phát triển mới của công ty 66 3.1.1. Định hướng mục tiêu kinh doanh 66 3.1.2. Định hướng mới về quản trị nhân sự của công ty 67 3.2. Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anh. 67 3.2.1. Nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng 67 3.2.2. Tăng cường công tác kỷ luật lao động 70 3.2.3. Nâng cao chất lượng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực 72 3.2.4. Hoàn thiện công tác hoạch định hóa cho nguồn nhân lực 75 PHẦN III: KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 78 1. Kết luận 78 2. Kiến nghị 79 2.1. Đối với doanh nghiệp 79 2.2. Đối với Nhà nước 80 TÀI LIỆU THAM KHẢO 81vi
dc.language.isovivi
dc.publisherTrường Đại học Kinh tế Huếvi
dc.subjecthiệu quả sử dụngvi
dc.subjectnguồn nhân lựcvi
dc.subjectCông ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anhvi
dc.subjectThừa Thiên Huếvi
dc.titleGiải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH MTV Xây dựng Minh Nhật Anhvi
Appears in Collections:Khoa Quản trị Kinh doanh

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Nguyễn Thị Thu Thủy-K52D QTKD.pdf967.4 kBAdobe PDFView/Open Request a copy


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.