Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động trực tiếp về công việc tại Công ty Cổ Phần Dệt May Huế

Please use this identifier to cite or link to this item: http://tainguyenso.hce.edu.vn:8080/dspace/handle/TVDHKTH_123456789/6045

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	GVHD TS. Nguyễn, Thị Diệu Linh	-
dc.contributor.author	SVTH Trần, Ngọc Bình	-
dc.date.accessioned	2023-03-01T08:13:02Z	-
dc.date.available	2023-03-01T08:13:02Z	-
dc.date.issued	2023	-
dc.identifier.uri	http://thuvien.hce.edu.vn:8080/dspace/handle/TVDHKTH_123456789/6045	-
dc.description	KL K53	vi
dc.description.abstract	Chương 1: Tổng quan về vấn đề nghiên cứu Chương 2: Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động trực tiếp về công việc tại công ty cổ phần Dệt may Huế Chương 3: Giải pháp nhằm nâng cao sự hài lòng của người lao động trực tiếp về công việc tại Công ty Cổ phần Dệt May Huế	vi
dc.language.iso	vi	vi
dc.publisher	Trường Đại học Kinh tế	vi
dc.subject	sự hài lòng của người lao động	vi
dc.subject	công việc tại Công ty Cổ Phần Dệt May Huế	vi
dc.title	Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động trực tiếp về công việc tại Công ty Cổ Phần Dệt May Huế	vi
Appears in Collections:	Khoa Quản trị Kinh doanh

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
Trần Ngọc Bình_K53DQTKD.pdf		1.17 MB	Adobe PDF	View/Open Request a copy

DSpace JSPUI