Please use this identifier to cite or link to this item: http://tainguyenso.hce.edu.vn:8080/dspace/handle/TVDHKTH_123456789/6371
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorGVHD Pgs.Ts Bùi, Dũng Thể-
dc.contributor.authorHVTH Trần, Thị Hoài Thương-
dc.date.accessioned2023-04-19T08:20:00Z-
dc.date.available2023-04-19T08:20:00Z-
dc.date.issued2023-
dc.identifier.urihttp://thuvien.hce.edu.vn:8080/dspace/handle/TVDHKTH_123456789/6371-
dc.descriptionLVCH K22vi
dc.description.abstractChương 1: Cơ sở khoa học về sự gắn kết của người lao động với tổ chức Chương 2: Sự gắn kết của người lao động với tổ chức tại Vietinbank Quảng Bình Chương 3: Giải pháp nâng cao sự gắn kết người lao động với Vietinbank – chi nhánh Quảng Bìnhvi
dc.language.isovivi
dc.publisherTrường Đại học Kinh tế Huếvi
dc.subjectsự gắn kếtvi
dc.subjectngười lao độngvi
dc.subjectNgân hàng TMCP Công thươngvi
dc.subjectQuảng Bìnhvi
dc.titleNghiên cứu sự gắn kết của người lao động đối với tổ chức tại Ngân hàng TMCP Công thương chi nhánh Quảng Bìnhvi
Appears in Collections:Quản lý kinh tế

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
75. LV TRAN THI HOAI THUONG - Nghĩa Tạ.pdf933.56 kBAdobe PDFView/Open Request a copy


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.